Nie posiadając dużego doświadczenia w branży możemy mieć problemy ze znalezieniem pracy. Z sytuacją tą spotykają się głównie młodzi dorośli, świeżo po zakończeniu studiów, którzy poszukują swojej pierwszej pracy, zgodnej z wykształceniem i zainteresowaniami. Niekiedy może to być wyjątkowo trudne, bowiem wielu pracodawców ceni sobie w dużym stopniu doświadczenie, bez którego mogą się nie zgodzić przyjąć nawet najbardziej pełnego zaangażowania młodego pracownika. Jak możemy więc zwiększyć swoje szanse zatrudnienia, kiedy nie posiadamy wykształcenia?
W niektórych przypadkach wystarczy jakiekolwiek doświadczenie, niekoniecznie w wybranej przez nas branży. Dlatego tak ważne jest podejmowanie przez młodych ludzi prac sezonowych, które nauczą ich współpracy w zespole i tego, jak generalnie działa praca zarobkowa. Ponadto będą mieli już pewne doświadczenie, które to wielu pracodawców z pewnością zachęci. Co jednak, jeśli potrzebujemy doświadczenia w akurat tej branży? Jeżeli nie jesteśmy w stanie go zdobyć, możemy spróbować zwiększyć szansę na zatrudnienie bez doświadczenia odbywając odpowiednie szkolenia i zdobywając certyfikaty. Przykładowo wielu barmanów decyduje się na kurs barmański, uczący podstawowych obowiązków, etyki barmana, a także praktyki w postaci optymalizacji ruchów i jak najszybszego, przy czym też najdokładniejszego wykonywania pracy. Profesjonalny kurs barmański zapewnia bowiem rozpoznawalne certyfikaty, które zwiększają ich szanse na zatrudnienie. Podobne szkolenia, dzięki którym możemy otrzymać cenne certyfikaty są dostępne w wielu różnych branżach
